SBI Vacancy 2025 भारतीय स्टेट बैंक देश का सबसे बड़ा सार्वजनिक क्षेत्र का बैंक है और हर साल विभिन्न विशेषज्ञ पदों पर भर्ती निकालता है। इसी क्रम में बैंक ने 2025–26 के लिए Specialist Cadre Officers (SCO) की एक महत्वपूर्ण भर्ती अधिसूचना जारी की है। यह भर्ती नियमित (Regular) आधार पर की जा रही है, जिसका अर्थ है कि चयनित उम्मीदवारों को स्थायी नौकरी मिलेगी। बैंक की इस नई भर्ती में कुल 10 पदों को भरा जाना है, जो आधुनिक बैंकिंग के लिए अत्यंत आवश्यक भूमिका निभाते हैं। विज्ञापन संख्या CRPD/SCO/2025-26/16 के माध्यम से यह अधिसूचना जारी की गई है।
इस भर्ती का सबसे बड़ा आकर्षण यह है कि इसमें Risk Specialist से जुड़े पद शामिल हैं, जिन पर बैंकिंग सेक्टर में मॉडल जोखिम प्रबंधन, डेटा विश्लेषण और तकनीकी कौशल का बड़ा योगदान होता है। यदि आपका बैकग्राउंड डेटा साइंस, सांख्यिकी, वित्त या कंप्यूटर साइंस से जुड़ा है, तो यह अवसर आपके लिए बेहद उपयुक्त हो सकता है।
कुल पदों का विवरण
इस भर्ती में कुल 10 पद शामिल हैं। इनमें Manager और Deputy Manager दोनों श्रेणियों के पद शामिल किए गए हैं। दोनों पद मॉडल रिस्क मैनेजमेंट से संबंधित हैं। Manager के लिए 5 रिक्तियाँ तथा Deputy Manager के लिए भी 5 रिक्तियाँ निर्धारित की गई हैं। दोनों श्रेणियों के पदों का कार्यक्षेत्र समान है, लेकिन जिम्मेदारियां और अनुभव के स्तर में अंतर रखा गया है।
इन पदों पर कार्य करने वाले अधिकारियों को बैंक के जोखिम मॉडल तैयार करने, उनकी समीक्षा करने और विभिन्न वित्तीय गतिविधियों में जोखिम का मूल्यांकन करने में महत्वपूर्ण भूमिका निभानी होगी। यह पद उन उम्मीदवारों के लिए बेहद उपयुक्त हैं, जिनकी रुचि डेटा, मॉडलिंग और तकनीकी विश्लेषण में हो।
SBI SCO Recruitment 2025 – सारणी
| विवरण | जानकारी |
|---|---|
| भर्ती का प्रकार | Specialist Cadre Officers (Regular Basis) |
| कुल पद | 10 |
| पद | Manager – 5, Deputy Manager – 5 |
| आवेदन शुरुआती तिथि | 11 नवंबर 2025 |
| अंतिम तिथि | 01 दिसंबर 2025 |
| आयु सीमा | Manager: 28–40 वर्ष, Deputy Manager: 25–35 वर्ष |
| शिक्षा | Finance/Maths/Statistics Graduate या BE/B.Tech (CS/IT/DS) |
| वांछनीय योग्यता | MBA/PGDM/PGDBM/PGDBA |
| अनुभव | Manager: 5 वर्ष, Deputy Manager: 3 वर्ष |
| चयन प्रक्रिया | शॉर्टलिस्टिंग + इंटरव्यू |
| आवेदन शुल्क | GEN/OBC/EWS – ₹750, SC/ST/PwBD – मुक्त |
आवेदन तिथियाँ और महत्वपूर्ण समय-सीमा
ऑनलाइन आवेदन की प्रक्रिया 11 नवंबर 2025 से शुरू हो चुकी है। उम्मीदवारों के पास 01 दिसंबर 2025 तक आवेदन करने का समय है। चूंकि आवेदन प्रक्रिया पूरी तरह ऑनलाइन है, इसलिए उम्मीदवारों को समय से पहले आवेदन करना चाहिए ताकि अंतिम दिनों में वेबसाइट पर बढ़ती ट्रैफिक के कारण कोई समस्या न हो।
यह भी महत्वपूर्ण है कि आवेदन जमा करने के बाद उम्मीदवार अपनी जानकारी और दस्तावेज़ एक बार अवश्य जाँच लें, क्योंकि गलत जानकारी या अधूरे दस्तावेज़ आवेदन को अस्वीकार करा सकते हैं।
वेतनमान और सुविधाएँ
इन पदों का वेतनमान काफी आकर्षक है और बैंकिंग सेक्टर की अन्य नौकरियों की तुलना में बेहतर माना जाता है। Manager पद MMGS-III ग्रेड में आता है, जिसमें मासिक वेतन ₹85,920 से शुरू होकर ₹1,05,280 तक पहुँच सकता है। वहीं Deputy Manager पद MMGS-II ग्रेड में आता है, जिसमें मासिक वेतन ₹64,820 से ₹93,960 तक निर्धारित है।
बैंक कर्मचारियों को मिलने वाले अन्य लाभ जैसे महंगाई भत्ता, आवास भत्ता, मेडिकल सुविधाएँ, लोन में ब्याज छूट, ट्रैवल अलाउंस और रिटायरमेंट लाभ भी इन पदों पर उपलब्ध होते हैं। इन सभी सुविधाओं के कारण यह भर्ती उम्मीदवारों के लिए काफी आकर्षक बन जाती है।
आयु सीमा से संबंधित नियम
दोनों पदों के लिए आयु सीमा अलग-अलग निर्धारित की गई है ताकि अनुभव के अनुसार उम्मीदवार चयनित हो सकें। Manager पद के लिए न्यूनतम आयु 28 वर्ष तथा अधिकतम 40 वर्ष तय की गई है। Deputy Manager के लिए यह सीमा 25 वर्ष से 35 वर्ष रखी गई है।
दोनों पदों में आयु की गणना 01 नवंबर 2025 के आधार पर की जाएगी। इसके अलावा आरक्षित श्रेणी के उम्मीदवारों को सरकारी नियमों के अनुसार आयु में छूट भी दी जाएगी। SC, ST, OBC, PwBD आदि उम्मीदवार इस छूट का लाभ उठा सकते हैं।
शैक्षणिक योग्यता
इस भर्ती के लिए शैक्षणिक योग्यता काफी विशिष्ट रखी गई है। अनिवार्य योग्यता के अंतर्गत उम्मीदवार के पास Finance, Mathematics, या Statistics में स्नातक डिग्री होना आवश्यक है। इसके अलावा Data Science, IT, Computer Science या Software Engineering में BE/B.Tech वाले उम्मीदवार भी पात्र माने जाएंगे।
बैंक ने वांछनीय योग्यता के रूप में MBA, PGDM, PGDBM, PGDBA जैसे वित्त संबंधी पाठ्यक्रमों को अतिरिक्त लाभ की श्रेणी में रखा है। इसके साथ ही Statistics, Economics, Mathematics या Econometrics में पोस्ट-ग्रेजुएशन करने वाले उम्मीदवारों को भी प्राथमिकता दी जाएगी।
यदि उम्मीदवार के पास FRM (GARP), PRM (PRMIA), CFA, CQF जैसे अंतरराष्ट्रीय स्तर के प्रमाणपत्र मौजूद हैं, तो यह चयन संभावना को काफी बढ़ा देता है। मशीन लर्निंग, न्यूरल नेटवर्क, एआई या NLP से जुड़े प्रमाणपत्र भी उम्मीदवार की प्रोफ़ाइल को मजबूत बनाते हैं।
अनुभव आवश्यकताएँ
Manager पद के लिए कम से कम पाँच वर्ष का पोस्ट-योग्यता अनुभव अनिवार्य है। इसमें से कम से कम तीन वर्ष का अनुभव R या Python जैसी प्रोग्रामिंग भाषाओं में होना चाहिए। मॉडल निर्माण, डेटा विश्लेषण, सांख्यिकीय मॉडलिंग आदि क्षेत्रों में अनुभव उम्मीदवारों के लिए फायदेमंद रहेगा।
Deputy Manager पद के लिए तीन वर्ष का अनुभव आवश्यक है, जिसमें से दो वर्ष R या Python में काम करने का अनुभव होना चाहिए। दोनों पदों पर चयनित उम्मीदवारों को बड़े डेटा सेट, जोखिम मॉडल और तकनीकी टूल्स के साथ काम करना होगा, इसलिए अनुभव को काफी महत्व दिया जा रहा है।
चयन प्रक्रिया
इस भर्ती में लिखित परीक्षा का आयोजन नहीं किया जाएगा। उम्मीदवारों का चयन मुख्य रूप से शॉर्टलिस्टिंग और इंटरव्यू के आधार पर किया जाएगा। सबसे पहले आवेदन करने वाले उम्मीदवारों की योग्यता और अनुभव के आधार पर सूची तैयार की जाएगी। चयनित उम्मीदवारों को 100 अंकों के इंटरव्यू के लिए बुलाया जाएगा।
अंतिम मेरिट सूची केवल इंटरव्यू स्कोर के आधार पर बनेगी। यदि दो उम्मीदवारों के अंक समान हों, तो जो उम्मीदवार आयु में बड़ा होगा, उसे प्राथमिकता दी जाएगी। यह प्रक्रिया विशेषज्ञ पदों के लिए आमतौर पर लागू होती है।
आवेदन शुल्क
सामान्य, OBC और EWS श्रेणियों के उम्मीदवारों के लिए आवेदन शुल्क ₹750 रखा गया है। वहीं SC, ST और PwBD उम्मीदवारों को किसी प्रकार का शुल्क नहीं देना होगा। शुल्क केवल ऑनलाइन मोड में जमा किया जा सकता है।
Official Notification :- Click Here
Apply Online :- Click Here